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1 《员工手册》学习心得4篇 100%
...根据总行要求，全行职工在行内部掀起了“学守则、讲合规”的学习员工手册的热潮。现将自己学习的心得体会陈述如下：通过近段时期对规范化服务和加强制度建设的学习，使我深刻地意识到学习员工行为的重要性和必然性...
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2 央企2020年合规管理手册 99%
一、高度重视，深刻领会 要充分认识并深刻领会合规和合规管理的重要意义。合规创造价值，合规就是生产力。合规管理是现代企业管理的重要基石，是企业国际化发展的必然要求。要通过合规管理体系建设进一步增强企业竞...
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3 工程公司法律合规部部长2021年述职述廉报告 98%
...公司及相关项目疫情风险应对及防控诉求。 （二）完善合规管理体系，保障企业依法合规经营 一是在部门领导指导下，组织编写发布集团公司《合规管理手册》，加强《手册》的宣贯培训，充分发挥《手册》的规范引导作用...
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4 国企总法律顾问、法律合规部部长2020年个人述职述廉报告 95%
2019年度述职报告 公司总法律顾问、法律合规部部长 2019年，在公司领导的支持下、法律合规部全员的共同努力下，公司法律合规工作进展顺利，现将2019年的工作述职如下： 一、2019年主要工作 1、...
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5 法律合规部部长2020年个人述职述廉报告 95%
2020年，在公司领导的支持下、法律合规部全员的共同努力下，公司法律合规工作进展顺利，现将2020年的工作述职如下： 一、2020年主要工作 1、纠纷案件方面 2020年新发案件X起，其工程设工程施工合同纠纷14起，买卖合同纠纷3...
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6 法律风险防范岗位培训手册 95%
...册 一、岗位描述 法律风险防范岗位隶属法律合规部合同管理科，主要通过熟悉和掌握本岗位所需的法律法规、标准及文件等，对企业的规章制度、重大决策、上会议题进行合法合规性审核，对各类经济合同进行评审...
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7 工程公司合规管理体系建设实施方案 94%
...企业管理风险，促进企业转型升级，最终实现依法经营、合规管理的目的，使合规管理融入企业文化，根据《XT局合规管理体系建设实施方案》的有关精神，结合公司当前实际和战略规划，决定在本部及所属各单位开展合规管理...
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8 工程局能建局2019年度合规管理报告 94%
2019年，集团公司法律合规系统持续贯彻XXX，强化落实国资委法治央企建设以及股份公司法治X工作部署，以建设法治X局为目标，结合企业生产经营实际，全面推进“大合规”管理体系建设，深入践行“合规创造价值rdquo...
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9 工程局能建局2019年度合规管理报告 94%
2019年，集团公司法律合规系统持续贯彻XXX，强化落实国资委法治央企建设以及股份公司法治X工作部署，以建设法治X局为目标，结合企业生产经营实际，全面推进“大合规”管理体系建设，深入践行“合规创造价值rdquo...
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10 依法合规经营工作总结 94%
9月23日，****召开2021年度法治工作会暨《****集团合规手册》发布会，国务院国资委政策法规局长林庆苗出席会议并讲话。会后，集团及各子企业迅速行动，以X法治思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、...
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11 董事长合规大会讲话(银行) 94%
董事长合规大会讲话(银行) 同志们： 今天，我们在这里隆重召开全行合规大会，参加会议的干部员工400多人，这在我行近年来的历史上是空前的，这本身就表明了总行对合规工作的高度重视。这次会议，也得到上级管理部...
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12 工程局2020年法律合规工作要点 94%
ZT工程X局2020年法律合规工作要点 2020年集团公司法律合规工作，要按照国务院国资委和股份公司的部署和要求，深入贯彻落实集团公司系列会议精神，围绕企业中心工作和重点工作，进一步深化依法合规体系建设，强化重...
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13 工程局内控体系工作报告 94%
...形成科学有效的职责分工和制衡机制，确保企业全面依法合规管理。 执行董事班子会认为，公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的内部风险管控体系，不存在内部控制体系建设重...
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14 工程局能建公司2019年度内控体系工作报告 93%
...形成科学有效的职责分工和制衡机制，确保企业全面依法合规管理。 执行董事班子会认为，公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的内部风险管控体系，不存在内部控制体系建设重...
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15 工程局能建公司2019年度内控体系工作报告 93%
...形成科学有效的职责分工和制衡机制，确保企业全面依法合规管理。 执行董事班子会认为，公司已按照企业内部控制规范体系和相关规定的要求在所有重大方面保持了有效的内部风险管控体系，不存在内部控制体系建设重...
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16 工程公司2020年财务工作要点 93%
...核算规范，税务风险防范和共享提质增效工作，坚持依法合规，发挥财务价值创造能力，助推公司年度各项目标的实现。 一、继续完善公司相关财务管理制度，规范管理行为，全力保障财务资源配置促进公司高质量发展。 根...
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17 精 2021年度法务检查暨法治国企建设考核评价自查汇报材料 92%
...通过党委会、矿长办公会等形式实施集体研究决策，由矿合规管理办公室、法律事务办公室负责，强化对矿井规章制度、经济合同和重要决策等三项法律事前监督审核。经统计，全年共对229项规章制度、506份经济合同和新项目开...
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18 央企合规法律事务部2021年个人工作总结和2024年工作计划 92%
多措并举扎实推进提高风险防控能力为XX集团合法合规经营保驾护航——2021年工作总结及2024年重点工作计划2021年，在XX集团公司党委的正确领导下，在XX部门领导的精心培养和悉心关怀下，在同事们的大力支持和帮助下，我立足...
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19 在国资国企合规文化建设专题推进会上的汇报发言 91%
在国资国企合规文化建设专题推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：**公司坚持依法合规治企，构建合规文化建设四个体系、六大实践，培育“时时事事人人讲合规”文化，护航企业高质量发展。合规文化是企业文化的...
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20 集团公司合规管理制度 91%
...为建立健全集团有限公司(以下统称“公司”)合规管理体系，完善合规管理机制，明确合规责任，培育合规文化，实现公司依法合规经营，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》，国务院...
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21 合规文化建设专题推进会汇报发言 91%
尊敬的各位领导，同志们： **公司坚持依法合规治企，构建合规文化建设四个体系、六大实践，培育“时时事事人人讲合规”文化，护航企业高质量发展。合规文化是企业文化的重要组成部分。**公司深入落实国资委、...
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22 工程公司合规管理制度(试行) 91%
...一条为建立健全XT工程公司（以下统称“公司”）合规管理体系，完善合规管理机制，明确合规责任，培育合规文化，实现公司依法合规经营，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》，国务院...
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23 工程局合规管理制度 91%
...为建立健全XX集团有限公司（以下统称“公司”）合规管理体系，完善合规管理机制，明确合规责任，培育合规文化，实现公司依法合规经营，根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国企业国有资产法》，国务院...
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24 工程局一局总会计师2020年述职述廉报告 90%
...，为企业投资性项目的投融资方案选择、各类合同的经济合规评审、重大交易和内部重组等提供决策支持。四是发挥业绩考核的激励导向作用，科学分解预算目标、优化业绩考核办法，引导所属单位与集团保持战略协同，促进集...
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25 内控整改结项报告 90%
...控制。部门负责人设计研究所2014年3月13日篇三：内控合规管理中对存在问题整改工作内控合规管理中对存在问题的整改工作摘要：加强内部控制已成为银行提高竞争力的重要手段，只有提高全员法制观念和内控意识，制订...
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26 内控整改结项报告 90%
...控制。部门负责人设计研究所2014年3月13日篇三：内控合规管理中对存在问题整改工作内控合规管理中对存在问题的整改工作摘要：加强内部控制已成为银行提高竞争力的重要手段，只有提高全员法制观念和内控意识，制订...
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27 工程公司合规管理体系建设实施方案 90%
根据股份公司《股份公司合规管理体系建设实施方案》要求，结合XX实际，特制定本合规体系建设实施方案。 一、开展合规管理体系建设的重要意义 （一）开展合规管理体系建设，是深化国有企业改革，全面推进法治央企建设...
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28 投资集团五大体系建设工作侧记 90%
...效高质量发展”的攻坚之年，企业决策、内部控制、合规管理、风险管理、监督追责“五大体系”建设是全面提升内部管理质效，持续增强企业风险防控能力的一大重要举措。自2023年5月启动体系建设以来，目前已建立...
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29 央企合规法律事务部2021年工作总结和2022年工作计划 89%
多措并举扎实推进提高风险防控能力为集团合法合规经营保驾护航 2021年，在XX集团公司党委的正确领导下，在XX部门领导的精心培养和悉心关怀下，在同事们的大力支持和帮助下，我立足XX工作岗位，以推进XX管理、防范...
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30 国企公司改革三年行动经验总结交流 89%
...。目前集团规章制度共17类254项。二是深入系统开展诚信合规体系建设。坚持系统筹划组织建设诚信合规体系，制定实施《诚信合规管理办法》和《诚信合规手册》，集团系统全员签署《诚信合规承诺书》。全面深入开展合规专...
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31 2021年法治工作会讲话（法务工作总结） 89%
...委理论中心组必学内容，开展专题学习，推动依法治企、合规经营在集团系统深入人心、落地见效。XXX等XX家子公司建立健全第一责任人职责制度，XX等子公司将第一责任人职责情况纳入领导人员综合考核评价因素，XXX等子公司...
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32 工程局2020年法律合规工作要点 89%
2019年法律合规工作要点 2019年是新中国成立70周年，是决胜全面建成小康社会的关键之年，是股份公司实现高质量发展的攻坚之年，也是中国打造法治建设的奋战之年。法律合规工作要以XXX为指导，深入贯彻落实...
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33 工程公司法律合规部部长2019年上半年述职报告 89%
...不断改进自己的工作。 二、党风廉政建设方面 在法律合规部部长的工作岗位上，我本着热爱企业、忠于企业、敬业爱岗的精神，认真履行自己的职责，认真落实党风廉政建设责任制，在平时工作中，廉洁自律，不断自我加压...
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34 精 工程公司首席合规官法律合规部部长2020年述职述廉报告 88%
...国重大战略，扎实推进“法治Y局”建设，系统开展合规管理体系建设，不断提升企业法治工作水平。现将一年来主要工作汇报如下，请各位领导、同志们审议。 一、绩效考核指标完成情况 2019年集团公司法律合规系统审...
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35 合规管理强化年活动实施方案 88%
为巩固提升合规管理体系建设和运行成效，进一步推动合规工作向深做实，深化提升合规管理效能，增强干部职工合规意识，为聚焦打造更高层次的“平安、智慧、创新、人文、美丽”智慧矿山提供支撑。根据《关于组织...
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36 2021年法律合规工作要点 88%
2021年全公司法律合规工作的总体要求是：以XXX为指导，深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，按照股份公司和集团公司推进全面依法治企的部署和要求，紧紧围绕企业改革发展年度目标，坚持法律合规...
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37 2024年企管法规工作要点 88%
...融合，在业务管理办法中明确管业务管质量、管安全、管合规、管风险、管保密职责和要求；持续完善X公司规章制度体系，有序推进2024年制度建设；对所属单位制度管理问题深入剖析、落实整改，提升所属单位制度管理水平。1...
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38 合规管理征文 88%
合规管理征文定制度促经营强管理争效益这次，我能够作为股份公司合规与规章制度业务组的组员，非常荣幸，尤其是能够参与这次“合规管理大有作为”的主题征文活动，我主要就公司的制度建设一些经验和存在...
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39 副总经理在公司工作会上的讲话 88%
...、同志们： 大家下午好!我结合X书记、X总对法律、合规管理和社保工作的总体部署，以及去年X日股份公司20X年法治工作会议要求打造法治的会议精神，谈两点意见。 一、集团公司20X年法律、合规管理和社保工作...
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40 财务共享服务中心2021年述职述廉报告 87%
...审核标准，把各项管理制度要求嵌入共享审核流程，严控合规风险。 二是组织梳理、统计各单位基层业务需要三级公司机关审批事项，除对股份公司、集团公司明令规定项目部无权处理、要求三级公司进行审批的事项外，还向...
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41 工程局合规管理体系建设实施方案 87%
工程局合规管理体系建设实施方案 为深化国有企业改革，全面推进法治央企建设，X发布《关于在部分中央企业开展合规管理体系建设试点工作的通知》，决定在部分中央企业开展合规管理体系建设试点，股份公司被确...
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42 国企某公司法律合规部部长2021年述职述廉报告 87%
...国重大战略，扎实推进“法治X局”建设，系统开展合规管理体系建设，带领海外事业部全体领导干部职工，深入推进海外业务体制机制改革，为企业发展做出了不懈努力。 一、加强政治业务学习，不断提高科学发展能力 ...
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43 合规文化建设专题推进会讲话 87%
...来，在国务院国资委等中央部委的大力推动下，我国企业合规管理工作取得了突破性进展，在合规组织领导体系、制度体系、运行机制建设等方面成效显著。从某种意义上讲，企业合规管理的兴起是现代企业治理方式的深刻变革...
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44 合规管理征文 87%
...制度促经营强管理争效益 这次，我能够作为股份公司合规与规章制度业务组的组员，非常荣幸，尤其是能够参与这次“合规管理大有作为”的主题征文活动，我主要就公司的制度建设一些经验和存在的问题展开，...
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45 集团公司副总经理在2018年工作会上的讲话 87%
大家下午好！我结合张书记、马总对法律、合规管理和社保工作的总体部署，以及去年12月13日股份公司2017年法治工作会议要求打造法治XT的会议精神，谈两点意见。yHVXT文库一、集团公司2017年法律、合规管理和社保工作情况yHVXT...
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46 工程公司纪委书记在2019年上半年经济活动分析暨下半年工作会上的讲话 87%
...权纠纷通过法律维权，效果显著；十是制定发布了公司《合规管理手册》，并认真组织宣贯。二、结合巡察发现存在的问题：1、基层党组织对落实“两个责任”的认识还有差距。一是思想认识上的差距。个别党组织负责人...
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47 工程公司纪委书记在2019年上半年经济活动分析暨下半年工作会上的讲话 87%
...权纠纷通过法律维权，效果显著；十是制定发布了公司《合规管理手册》，并认真组织宣贯。二、结合巡察发现存在的问题：1、基层党组织对落实“两个责任”的认识还有差距。一是思想认识上的差距。个别党组织负责人...
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48 工程局佛山地铁项目经理2019年述职报告 87%
...思路，促使各项安全管理活动流程化、规范化、标准化、合规化、常态化。 （二）强抓前期工作，上下两级对接，保障全面开工。 2018年，是前期工作取得重点突破的一年，我统筹协调，指挥部从上到下协调沟通，项目部从下...
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49 党建品牌案例：锚定三大任务锻造高素质铁路建设职业化团队 86%
...先、勇于奋斗的职业化人才尤为重要。总承包公司坚持“合规管理”和“多元化激励”齐发力，不断塑强铁路建设人才的职业化素养，持续规范职业行为，致力打造勇于在铁路建设中当排头、做表率的先行军。一是强化合规管理...
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50 招商局合规体系建设全覆盖工作规划 86%
根据《中央企业合规管理指引（试行）》和《招商局集团2018年合规管理体系建设工作报告》全面覆盖的原则要求和总体部署，招商局集团航运业务管理筹备办公室（以下简称“航筹办”）按照航筹办2019年合规管理体系建...
