法律风险防范岗位隶属法律合规部合同管理科，主要通过熟悉和掌握本岗位所需的法律法规、标准及文件等，对企业的规章制度、重大决策、上会议题进行合法合规性审核，对各类经济合同进行评审和审批，出具审核意见，揭示法律风险，提出相应的预防措施和对策。

　　法律风险防范岗位培训手册

　　一、岗位描述

　　法律风险防范岗位隶属法律合规部合同管理科，主要通过熟悉和掌握本岗位所需的法律法规、标准及文件等，对企业的规章制度、重大决策、上会议题进行合法合规性审核，对各类经济合同进行评审和审批，出具审核意见，揭示法律风险，提出相应的预防措施和对策。

　　二、岗位应知应会

　　1、法律法规

　　(1)实体法方面

　　①《中华人民共和国建筑法》

　　②《中华人民共和国公司法》

　　③《中华人民共和国合同法》

　　④《中华人民共和国劳动合同法》

　　⑤《中华人民共和国招标投标法》

　　⑥《中华人民共和国招标投标法实施条例》

　　⑦《国家发改委关于开展政府和社会资本合作的指导意见》(发改投资〔2014〕2724号)

　　⑧《关于推广运用政府和社会资本合作模式有关问题的通知》(财金〔2014〕76号)

　　(2)程序法方面

　　①《中华人民共和国民事诉讼法》

　　②《中华人民共和国仲裁法》

　　(3)其他

　　以上列举的为本岗位常用的、重点的法律法规，除此之外，还需熟悉并掌握其他与企业生产经营密切相关的法律法规、部门规章、地方性规章及司法解释等。

　　查询方法：北大法宝、最高人民法院网站、国务院各部委网站等。

　　2、制度文件

　　(1)熟悉掌握集团公司发布的“两法一准”：

　　①《工程Y局集团有限公司法律事务管理办法》(工程一法〔2014〕255号)--工程Y局集团有限公司协同办公平台“公司文件”专栏;

　　②《工程Y局集团有限公司合同管理办法》(工程一法〔2014〕257号)--工程Y局集团有限公司协同办公平台&ldquo