从深度、力度、温度、亮度四个维度推进党建品牌建设

公司党委坚持贯彻落实新时代党的建设总要求，把加强党建品牌建设作为创新党建工作的有效载体、推动生产经营的有力抓手，从“深度、力度、温度、亮度”四个维度为二建公司高质量发展注入强劲动能。

一、树品牌，重内涵，彰显企业文化深度

公司转型发展以来，经营业绩取得了较大突破，为更好地凸显党建引领保障作用，公司党委专题务虚讨论，确定了以品牌塑强党建、以党建引领发展的总体思路，让党建工作更具体、更立体。

公司党委以集团和工程局党建品牌为引领，结合企业实际，形成“申”系列品牌矩阵，先后打造“建证未来·申航”青年志愿服务团队，“申蓝”团建品牌，“申廉二建”廉洁文化品牌，“申XIN”优质服务品牌等“申”系列特色品牌，公司总部及司属各单位以此为载体，密切联系属地政府及相关单位，开展丰富多样的文化品牌实践活动，紧密了企地联系，拓宽了创建路径，丰富了文化内涵，凝聚了发展活力，让品牌建设实现由“规定”向“规范”转变。

二、树品牌，重效能，加大企业发展力度

近年来，公司党委以夯基、融合、提质为目标，以提升党委领导力、支部战斗力、项目创造力为着力点，以强化品牌建设持续拓宽创新党建与业务深度融合的载体和路径，全面提升党建质效。

高质量建造公司总部和江苏分公司企业展厅，其中公司总部“海虹之光”展厅被中建集团授予爱国主义教育基地称号，公司党建工作典型案例《锻造“四个堡垒”持续擦亮企业高质量发展新名片》荣获全国2024年工程建设企业党建工作“一等成果”，

在公司重点项目高标准建设“一园一中心”红色工地·党建文化公园、全面推进&ldqu