为进一步推进企业党建三个深度融合工作切实落地，有效提升党支部凝聚力和党员战斗力，全面推进党支部在基层的引领、服务和保障功能，结合企业党支部建设实际，特制定党建融合实施方案。

一、总体思路

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实管党治党责任为关键，以强化基层党组织政治功能和服务功能为核心，以推进党的建设和企业改革发展深度融合、互促共进为落脚点，坚持“四同步”、推进“四对接”，促使抓党建“第一责任”与抓发展“第一要务”融合得更加紧密，真正把党建资源转化为发展资源，把党建活力转化为发展活力。

二、工作目标

牢固树立“党建融合”理念，以新思路、新机制、新手段谋划和推动基层党建工作，自觉把完成生产经营任务、提高企业发展质量和效益、提高企业核心竞争力作为共同目标、共同责任、共同追求，有效促进支部自身建设进一步加强，组织覆盖和工作覆盖进一步拓展，党建工作对各项工作的主导引领地位进一步强化，党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用进一步发挥。

三、基本原则

1.坚持统筹规划。紧紧围绕中心工作任务谋划党建工作，把党建工作同中心工作、重点任务、日常工作同谋划、同部署、同推进、同督查、同考核，充分发挥党的组织优势、发挥党建工作的作用。

2.坚持整体推进。坚持上下联动，由点到面地推动工作，以典型示范带动全面推广，以重点突破带动整体提升，用基层经验推动基层工作，实现从抓点抓经验到抓面抓实效的转变，力求整体推进，全面进步、全面过硬。

3.坚持务实高效。牢牢把握“融入中心，进入管理，推动生产，促进和谐”的工作定位，努力从健全工作机制、探索方法途径、创新活动载体等方面入手，探索简便有效、实在管用的工作方法，使“党建融合”与各项工作合得上、融得好。

四、具体途径

1.思想政治上融合。进一步强化“四个意识”，增强“四个自信”，践行“两个维护”，坚定理想信念，自觉听党话，跟党走，与