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1 中层管理岗位竞聘上岗动员会讲话（百大集团） 100%
...员工公开选拔。 把握好动员环节。各成员企业要开好动员会，传达贯彻好本次会议精神，做好宣传和思想引导，让全体员工充分认识到开展竞聘上岗工作的重要性和必要性，调动参与竞聘的积极性和主动性。把握好考评环节...
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2 中国绿发投资巡视整改情况报告 84%
...要求上来。及时将陈超英同志讲话和巡视反馈意见印发至总部各部门、所属各单位，全面动员部署巡视整改工作。二是深化思想认识。2022年1月21日，召开党委理论中心组学习会议，再学习、再领会习近平总书记关于巡视工作重...
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3 党委党支部工作总结 83%
...传栏，制定分厂宣传栏考核制度，扩大宣传影响力。公司总部更换宣传栏3期，各支部也应地制宜，采取办黑板报、召开支部党员大会等形式，深入职工群众，为公司各项改革措施的推行营造良好的舆论氛围。同时，配合公司管...
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4 电建某工程公司工程师2022年述职述廉报告 77%
...制工作并已通过下发。公司全面推进组织机构改革，优化总部组织架构，推动总部职能转变，公司总部由16个部门，精简至13个部门，机构数量压缩19%；优化分公司负责人岗位设置，规范管理；按照股份公司《关于开展与民营企...
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5 工程局2022年党建工作报告 75%
...uo;启动大会，加快推进各项工作。二是成立工作机构。局总部 成立“作风建设推进年”活动领导小组和工作小组，领导小组由 我任组长、马总和夏书记任副组长，工作小组由党委主要工作部 门负责人组成，相关部门全...
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6 中铁某局党委书记、董事长在集团公司三届五次职代会暨2024年工作会上的讲话 71%
...聚焦问题“再出发”。深化生产经营体制机制改革，区域总部由**个调整为**个，并与管控组合并，生产经营一体化迈出坚实一步；优化项目管理模式，区域项目一体化管理成熟定型，直代管经理部统筹能力逐步增强。深化两级...
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7 推进列席旁听 70%
...聚焦问题“再出发”。深化生产经营体制机制改革，区域总部由**个调整为**个，并与管控组合并，生产经营一体化迈出坚实一步；优化项目管理模式，区域项目一体化管理成熟定型，直代管经理部统筹能力逐步增强。深化两级...
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8 精 马钢第六次党代会工作报告 68%
...成，马钢集团与马钢股份实现一体化高效运作，“一总部多基地”管控模式持续完善，“制度树”体系初步构建，“三重一大”决策流程不断优化，公司治理体系和治理能力明显提升，累计获行业及省级以上管...
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9 董事长、党委书记在集团公司工作会议上的讲话 68%
...专门委员会，契约化聘任经理层高级管理人员。统筹推进总部机关、二级公司和矿处单位改革。集团总部机关部门由X个优化调整为X个，定员由X人精简为X人;取消X个直属机构，优化调整为X个管理服务中心。成立上海X投资公司，...
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10 精 国企董事会建设工作会议讲话 66%
...现市场化公开招聘，对不胜任的员工依法解除劳动合同，总部、所属企业解除劳动合同员工分别占在岗员工总数的-%和-%。生态公司混改一年多来，坚持市场化考核，以能力论收入、以结果论成绩，因考核不合格等原因市场化退...
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11 精 中交某公司第九次党代会党委工作报告 62%
...场拓展迈出重要步伐。 管理基础有力夯实。构筑“总部管控+项目法施工+专业公司支撑”的管理架构，运营统筹、资源配置和技术支撑能力持续增强。塑造“以成本为核心、以效益为目标、以项目为主体”的管理...
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12 董事长在集团公司改革发展工作会议上的讲话 62%
...，既是下半年工作会，也是新一轮深化改革、转型发展的动员会，是一次立足当前、谋划长远的重要会议。在市场形势复杂严峻、改革发展任务异常艰巨的情况下，召开这次会议，主要目的是：贯彻落实省管企业负责人培训班会...
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13 精 工程局党委书记在2020年职代会工作会上的报告 51%
...着干、快半拍与慢半拍，差别很大。集团公司去年召开了动员会，领导小组和相关机构做了大量前期工作。在此基础上，思想要再重视、策划要再深入、工作要再推进，必须坚定首战用我、用我必胜的信念，举全局之力、集全局...
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14 工程局党委书记在2020年职代会工作会上的报告 51%
...着干、快半拍与慢半拍，差别很大。集团公司去年召开了动员会，领导小组和相关机构做了大量前期工作。在此基础上，思想要再重视、策划要再深入、工作要再推进，必须坚定首战用我、用我必胜的信念，举全局之力、集全局...
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15 国企董事长学习党的二十大理论文章 48%
...目标引领下的干部配置，实现干部“能上能下”。总部中层干部和二级单位经理层全员竞聘上岗，刚性兑现考核结果。创新开展二级单位党委书记、董事长“增信赋能”活动，压实“增”什么、“信”哪...
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16 中央企业高质量发展报告(2022) 47%
...合作，积极落实北京非首都功能疏解要求，有序推进央企总部搬迁，在打造特色明显、优势互补的区域产业生态和构建全国统一大市场方面持续发力。党的十八大以来，中央企业累计签署战略合作项目3849项，参与雄安新区项目...
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17 中央企业高质量发展报告（2022） 47%
...合作，积极落实北京非首都功能疏解要求，有序推进央企总部搬迁，在打造特色明显、优势互补的区域产业生态和构建全国统一大市场方面持续发力。党的十八大以来，中央企业累计签署战略合作项目3849项，参与雄安新区项目...
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18 精 工程局党建工作自查自评情况报告 44%
...，分三个阶段认真开展了排查整改，所属20家单位召开了动员会、推进会等，其他单位也通过中心组学习等方式，将推进落实方案进行了传达。各单位针对“八种表现”、“五个领域”、“四种行为”，主动查...
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19 能建公司党委书记在职代会工作会上的讲话 44%
...益”转变，从被动工作向主动工作转变。要加大机关总部和所属单位之间的干部交流力度，推动党群、技术、生产系统干部间的交流。要进一步加强和改进领导班子和干部考核工作，特别是加强对领导干部兼任职务的考核，...
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20 能建公司党委书记在职代会工作会上的讲话 44%
...益”转变，从被动工作向主动工作转变。要加大机关总部和所属单位之间的干部交流力度，推动党群、技术、生产系统干部间的交流。要进一步加强和改进领导班子和干部考核工作，特别是加强对领导干部兼任职务的考核，...
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21 工程局能建公司党委书记在职代会工作会上的讲话 44%
...益”转变，从被动工作向主动工作转变。要加大机关总部和所属单位之间的干部交流力度，推动党群、技术、生产系统干部间的交流。要进一步加强和改进领导班子和干部考核工作，特别是加强对领导干部兼任职务的考核，...
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22 关于市委巡察组巡察反馈问题整改情况的汇报材料 44%
...竞争力强、资质等级高的大型骨干企业。积极引进建筑业总部企业，研究激励政策，推动更多大型、优质的建筑业企业在深设立区域总部。充分发挥我市装饰装修、园林绿化、幕墙、绿色咨询企业的传统优势，推动企业加快“走...
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23 集团公司副总经理年度述职述廉报告 37%
...李X、总裁戴和根在股份公司经济活动分析会暨深化改革动员会上的讲话以及《工程局关于全面深化企业改革的指导意见》和《关于中国建筑总公司改革发展调研报告》，企业全面深化改革和工程项目精细化管理以及混合所有制...
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24 七一表彰先进典型事迹材料汇编 32%
...当。 一、抓作风不手软，项目调度会成了作风建设动员会 改作风，是变革的支点。改变落后面貌，先从作风抓起。 当时的XX，部分干部士气低落、作风松垮。在XX主持召开的第一个项目建设调度会上，就有一名...
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25 工程局中层干部述职报告汇编（50篇） 32%
...育实践活动督导工作 1、集团公司党的群众路线教育实践动员会后，我被确定为督导组成员，深感组织信任和肩负的责任，作为督导组成员要做好此项工作，必须先行一步，所以我抓紧时间学习有关党的群众路线教育实践活动的...
