报价工程师岗位隶属经营开发中心投标总体部报价科，主要通过贯彻执行国家招投标方面的政策，严格落实铁路总公司、股份公司、集团公司有关投标管理办法的要求，依据现行概预算编制办法、定额等，熟练编制投标报价文件;参与集团公司经营开发中心组织的与投标报价业务相关的制度和管理办法的编制、修订工作。

　　报价工程师岗位培训手册

　　一、岗位描述

　　报价工程师岗位隶属经营开发中心投标总体部报价科，主要通过贯彻执行国家招投标方面的政策，严格落实铁路总公司、股份公司、集团公司有关投标管理办法的要求，依据现行概预算编制办法、定额等，熟练编制投标报价文件;参与集团公司经营开发中心组织的与投标报价业务相关的制度和管理办法的编制、修订工作。

　　二、岗位职责

　　1、参加工地调查;

　　2、依据招标文件、图纸、编制办法、定额、计量规范等编制投标报价文件;

　　3、根据集团公司发布的有关文件，结合市场价格水平对标前成本进行测算;

　　4、提出投标报价方案供领导决策;

　　5、对开标记录进行分析，做好标后总结;

　　6、参与标前评审;

　　7、参加营销交底;

　　8、指导子分公司编制投标报价，审核投标报价文件。

　　三、岗位应知应会

　　(一)、需具备的基本业务能力

　　1、熟悉国家及各部委、股份公司、集团公司发布的有关政策、文件和管理办法 ;

　　2、熟练掌握概预算、合同方面的专业知识，了解施工工艺流程和工法;

　　3、能够根据图纸准确计算工程数量;

　　4、能够熟练使用概预算软件;

　　5、了解各地区、各领域施工成本价格水平;

　　6、能够熟练编制投标报价文件，并对标前成本进行测算分析。

　　(二)、需掌握的相关政策、文件

　　1、国家及各部委相关文件

　　(1)、《中华人民共和国招标投标法实施条例》(国务院第613号令);交通部和国家九部委联合编制的《标准施工招标资格预审文件》和《标准施工招标文件》;中华人民共和国国家标准《建设工程工程量清单计价规范2013》;

　　(2)、《铁路基本建设工程设计概(预)算编