党建引领 创新赋能 在高质量发展的道路上笃定前行

近年来，中国化学土木公司所属曙光建设公司在集团公司、土木公司的坚强领导下，锚定“一年打基础、两年见成效、三年上台阶”的目标要求，坚持党建引领，主要经济指标保持较快增长态势，从顶层设计、制度升级、队伍建设、文化塑造、业务管理等方面，实现了改革初心，践行了发展使命，各项重点工作取得突破性进展，正全面迈向企业高质量发展新征程。

坚持党建引领护航，保障发展行稳致远

2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。曙光建设公司始终探索在完善公司治理中加强党的领导，创建“四同+”党建品牌，践行“155”党建工作法，着力发挥“把方向、管大局、保落实”作用，推进党建工作与生产经营中心工作有机融合，实现以高质量党建引领保障企业改革发展。

以融入生产经营为关键，促进融合渗透。坚持找准党建工作与生产经营深度融合的结合点和着力点，扎实开展党建+标准化、党支部+示范点、党员+先进性建设。在重点项目举行党员先锋队、青年文明号、青年突击队授旗仪式，充分发挥先锋模范作用；与温岭市住房和城乡建设局党委共同举办“携手同心聚合力 共建互联促发展”建筑业党建联盟“联学共建”活动，不断强化政企合作。

以强化品牌建设为驱动，完善阵地建设。《国企》杂志刊登公司党委书记、董事长任在栋署名文章《混合所有制企业党建工作的创新实践》，报送的《“155”党建工作新思路——混合所有制企业党建工作创新实践》获评中国施工企业管理协会“工程建设企业党建工作优秀案例”。公司公众号获评由国家建设部建筑业司、中国建筑业协会联合颁发的“全国优秀建筑业公众号”荣誉称号。

以提升监督作用为目标，护航企业发展。持续深入强化政治监督具体化、精准化、