为深入推进向劳务队派遣工会指导员工作，充分发挥派遣工会指导员在维护农民工合法权益、促进和谐项目建设中的独特优势和作用，公司工会决定开展劳务队民主评议派遣工会指导员活动。

为深入推进向劳务队派遣工会指导员工作，充分发挥派遣工会指导员在维护农民工合法权益、促进和谐项目建设中的独特优势和作用，公司工会决定开展劳务队民主评议派遣工会指导员活动。现将有关事项通知如下：

一、民主评议的范围和对象

各单位按照要求派遣的工会指导员。

二、民主评议内容

1.开展宣传教育。结合项目实际，针对劳务队伍特点，积极开展形式多样的宣传教育活动。指导和帮助劳务队伍开展法律法规、职业道德和企业规章制度的宣传教育，开展工程项目建设任务、项目管理、安全质量、生产技术等方面的业务知识和培训。

2.依法组织维权。围绕农民工最关心、最直接、最现实的工资拖欠、劳动安全、用工规范等突出问题，承担起第一知情人、第一帮助人、第一报告人、第一协调人、第一监督人的职责，指导帮助劳务队工会主动维权、依法维权、科学维权，做到早预警，早研判，早介入，早处理，及时制止侵害农民工民主权利和经济利益的行为，使工会组织成为维护农民工合法权益的重要支柱，工会组织真正成为农民工会员信赖的职工之家。

3.参与队伍管理。协助项目部加强对劳务队伍施工生产组织、安全质量管理，协调做好劳务队伍与项目部各职能部门的管理对接，帮助解决施工生产中的困难和问题，指导开展安全质量技能培训、创建安全班组、督促落实安全生产、劳动保护和文明施工保障措施，及时提出意见和建议，提高劳务队伍施工生产管理水平。

4.组织开展活动。指导劳务队伍参与项目工会工作。协助项目工会做好农民工工会组织的建立和活动开展工作，协调劳务队伍参加项目部开展的劳动竞赛、项目文化建设等活动。

5.做好思想疏导。加强与劳务队伍的交流和沟通，及时掌握劳务队伍的思想动态、生产生活和工作情况，做好劳务队伍的解疑释惑和思想疏导工作，通过协商调解等方式，妥善协调处理劳务队伍与项目部的各类纠纷和矛盾。

6.掌握报告情况。按期排查劳务队伍中不稳定因素和苗头，及时向项目部工会组织提出预警报告。在劳务队伍发生突发事件时，积极主动协助项目