幸福之家创建工作调研报告
2015年10月,中国共产党第十八届中央委员会第五次全体会议公报上明确指出了“坚持共享发展,按照人人参与、人人尽力、人人享有的要求,坚守底线、突出重点、完善制度、引导预期,注重机会公平,保障基本民生,实现全体人民共同迈入全面小康社会”;同年12月3日,股份公司印发了《关于在蒙华铁路参建项目广泛开展“幸福之家”创建活动的通知》提出了要积极开展“幸福之家”创建工作,“使全体人民在共建共享发展中有更多的获得感”;2016年2月16日,集团公司工会在三届五次职代会上明确工会工作重点就是“以建设‘幸福之家’为重点,深化建功立业活动,依法维护职工权益”。为认真贯彻落实集团公司工会关于幸福之家创建工作的重要部署,在公司党委统一领导下,X公司工会于10月下旬以来针对本公司的基层各单位的幸福之家创建工作开展了集中调研,了解和掌握了基层各单位幸福之家创建的基本情况及存在的问题,现将调查结果总结如下:
调研的基本情况自股份公司工会、集团公司工会开展项目“幸福之家”创建工作以来,X公司党委、工会高度重视,积极响应,按照新的要求与形势扎实推进创建活动,将幸福之家创建工作细化、量化、具体化;基层各单位为落实此项工作,结合项目实际,从细节入手、从职工出发,真正促进了幸福之家建设的落地生根,为增强工会组织建设起到了促进作用。主要体现以下特点:
(一)精心组织确保幸福之家创建工作有序开展
创建项目幸福之家是一项系统工程,唯有做到认知认同,才能确保有序推进。X公司党委、工会公司迅速行动,将幸福之家创建工作列入党委工作重要议事议程,纳入了工会年度重点工作,并写进了基层工会工作总目标。通过公司职代会,强调了创建工作的重要性,初步探讨了公司幸项目福之家建设的方法和步