工程公司党建工作责任制考核评价办法

XXX集团党建工作责任制考核评价办法

第一章 总 则

第一条  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和全国、全省国有企业党的建设工作会议精神，树立“把抓好党建作为最大的政绩”导向，推动XXX集团党建工作责任落实落地，根据《中国共产党章程》和《XXX集团党建工作责任制实施办法》等法规制度，制定本办法。

第二条  权属企业党建工作责任制考核评价坚持权责一致、依责奖惩，坚持突出重点、注重实绩，坚持定量与定性相结合、以定量为主，坚持务实创新、持续改进的原则，通过考评，全面推动权属企业党组织从严落实管党治党主体责任。

第三条  权属企业党建工作责任制考核评价（以下简称“党建责任制考核”）是权属企业年度综合考核的重要组成部分，与权属企业负责人经营业绩考核、权属企业领导班子年度考核有机衔接，考核结果与权属企业党委（党总支）领导人员任免、薪酬、奖惩和评先选优相挂钩。

第四条  权属企业党建责任制考核评价工作由XXX集团党委领导，XXX集团党委组织部牵头组织实施，集团有关部门配合共同实施。

第五条  本办法适用于XXX集团权属企业党委（党总支）。各权属企业党组织党建工作责任制考核评价工作可参照此办法由上级党组织负责组织实施。

第二章 考核内容

第六条  权属企业党建责任制考核评价工作要把党的政治建设摆在首位，坚持和加强党对企业的全面领导。考核评价内容和指标体系包括6个方面16项指标，以及加分项、减分项、降档项。权属企业党建工作责任制考核评价实行百分制评价，各项考核指标权重和主要内容包括：

（一）加强企业党的政治建设，贯彻落实党对国有企业的领导情况（30分）。包括3个二级指标：

1. 习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神，党中央、国务院和省委省政府、省国资委党委及XX集团党委重大