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建城劳务公司安康杯竞赛活动总结

***省建城劳务开发有限责任公司2011年“安康杯”竞赛活动总结 为推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高广大员工的安全意识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展,根据市总工会、市

***省建城劳务开发有限责任公司2011年“安康杯”竞赛活动总结

为推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高广大员工的安全意识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展,根据市总工会、市安全生产监督管理局的通知要求,结合公司实际,2011年5月-10月期间,公司工会协同生产计划部、安全部、公司办公室联合组织,利用半年的时间开展“安康杯”竞赛活动,取得了良好成效。

一、成立领导机构,明确指导思想为确保竞赛活动的顺利进行。成立了由公司总经理钟英洪任组长的“安康杯”竞赛组织委员会,并设立了安全检查小组和活动办公室,负责活动具体工作。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《北京市安全生产监督管理规定》、工会劳动保护监督检查三个《条例》等法律、法规的同时,建立健全公司以安全生产责任制为核心的安全管理制度,按照“安全第一、预防为主”的指导思想,开展以“落实安全规章制度,强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”,促进三个文明建设、和谐发展。

二、确定竞赛主题和目标。竞赛主题:掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。竞赛目标:力争各项目的基础工作得到加强,伤亡事故和群体性事件控制到最低限度,安全事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。各项目班组在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、三个加强”的目标,即:提高各部门的管理者安全技术和管理水平,提高工人安全生产知识水平和自我保护意识;伤亡事故为零;加强各项目、各部门安全管理,加强工会群众监督,加强安全作业生产知识培训。

三、主要内容。5月份:各参赛人员与有关部门充分利用一切宣传手段(包括挂图、板报、讲座、演讲比赛、安全生产知识竞赛、安全生产现场会等),发动公司所属工程项目广大工人,自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产责任制,提出21条合理化建议(其中17条建议被采纳,2条建议列入公司安全部研讨试点日程)。积极投身“安康杯”竞赛活动中,广大职工积极学习掌握安全生产知识,形成

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