党的二十大研讨发言：鞍钢集团高质量打好精准扶贫攻坚战

打赢脱贫攻坚战，事关全面建成小康社会、事关人民福祉、事关巩固党的执政基础，不折不扣完成脱贫攻坚任务，既是全党的重要使命，也是中央企业义不容辞的社会责任。鞍钢集团面对脱贫攻坚这场“综合大考”，以高度的政治责任感和历史使命感，按照“六个精准”和“四个不搞”工作要求，创新实施党建扶贫、产业扶贫、教育扶贫、消费扶贫、民生扶贫，统筹抓好脱贫攻坚工作，持续推动贫困地区脱真贫、真脱贫，促进帮扶地区经济发展和社会和谐稳定，高标准跑好脱贫攻坚“最后一公里”，彰显钢铁长子的使命担当。

“十三五”以来，鞍钢集团累计投入各类扶贫资金154.96亿元，覆盖集团公司帮扶的新疆塔县、贵州盘州市两个定点扶贫县，以及所属企业帮扶的8县12村，共选派挂职干部48人次，其中驻村第一书记5人次，派出驻村工作队2支、人员12人次，受益人口超过3.4万人。2019年底，鞍钢集团定点扶贫县贫困人口全部“清零”；2020年1月，全部实现脱贫摘帽。

突出党建帮扶引领，发挥政治工作强大势能

组织优势，是我们党的最大优势。鞍钢集团切实把党建帮扶优势转化为扶贫优势，将组织活力转化为攻坚动力，实现党建与扶贫有效结合，助力打赢脱贫攻坚战。

强化组织保障，做好帮扶顶层设计。鞍钢集团党委成立由集团公司党委书记、总经理担任组长的扶贫工作领导小组，就脱贫攻坚工作进行专题研究、专题部署、专题推进。

完善职责体系，确保“六个精准”落实落地。鞍钢集团建立健全了主要领导亲自挂帅、领导小组统筹谋划、子企业协同推进、援派干部一线作战的立体扶贫责任体系。主要领导和班子成员分批次到扶贫点进行调研，深入建档立卡贫困家庭，看望慰问派驻扶贫干部，以调研督导促进项目落实，有效解决实际问题。

选派优秀干部，勇挑扶贫重担。按照定点扶贫地区人才实际需求，共计选派44名优秀干部赴国家定点扶贫县（新疆塔县