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县人社局长20xx年述职报告

县人社局局长20xx年述职报告  主任、副主任、各位委员:  我于201x年xx月至今任县人社局局长,主持全面工作。任职以来,在县委、县政府的正确领导和县人大的有力监督支持下,坚持全面从严治党,抓好班子带好队伍;坚持依法

县人社局长20XX年述职报告

  主任、副主任、各位委员:

  我于201X年XX月至今任县人社局长,主持全面工作。任职以来,在县委、县政府的正确领导和县人大的有力监督支持下,坚持全面从严治党,抓好班子带好队伍;坚持依法行政,认真落实法定职责;坚持以脱贫攻坚为统揽,有力有效推进人社工作向前发展,较好地履行了岗位职责。现将两年多来的履职情况报告如下,请予评议。

  一、坚持依法行政,牢固树立学习意识、法治意识、群众意识、人大意识,努力提升依法履职的能力。

  1、牢固树立学习意识、法治意识。系统学习了党的十九大和XX系列重要讲话精神,以XXX社会思想武装头脑。认真学习了《宪法》和《公务员法》《劳动法》、《就业促进法》《社会保险法》《行政机关公务员处分条例》《事业单位人事管理条例》《失业保险条例》《工伤保险条例》等涉及人社工作的7部法律、19个行政法规,以法治的理念谋划和推动工作。

  2、牢固树立群众意识。人社工作是事关干部群众切身利益的民生工作。在履职中,我始终坚持把维护好、发展好干部群众的利益作为工作出发点和落脚点,把为干部群众提供优质服务作为检验履职成效的基本准则。

  3、牢固树立人大意识。作为政府组成部门负责人,我时刻恪守:心存敬畏,心存感恩,牢记手中的权力是人民群众赋予的,要用于做有益于维护人民群众利益、有益于推动XX经济社会发展的事,要主动自觉接受人大监督,认真落实人大及其常委会的决议决定,高度负责的办理好每一件人大代表的批评建议意见。

  二、依法履行岗位职责,推动人社事业向前发展

  1、明晰工作思路。履职之初,通过认真听取人民代表和社会各界群众的意见建议,在深入调研的基础上,针对人社系统存在的:部门之间配合不协调、门难进脸难看事难办、执行政策生硬机械简单、干部作风松懈、缺乏进取精神等问题,提出了“三条线、三满意”的工作思路,即以优质服务、创新突破、班子和队伍建设为主线,达到干部群众满意、乡镇部门满意、县委政府满意的工作目标。

  

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